7月12日上午，陜鋼集團黨委召開2023年三季度黨群工作例會，會議總結了二季度集團公司黨群工作，并對三季度重點工作進行了部署。集團公司黨委副書記、工會主席武軍強主持會議并講話。
會議首先集中學習了省委第九巡回指導組關于開好調研成果交流會和近期重點工作的提示，陜煤集團主題教育領導小組辦公室《關于做好近期主題教育重點工作的通知》，并對下階段集團公司主題教育重點工作進行了安排。
在聽取各單位匯報后，武軍強充分肯定了各單位二季度黨群工作取得的實效，并就做好三季度黨群重點工作提出七點意見：
一是主題教育要抓細。各單位要按照集團公司黨委關于主題教育“趕前超前干、創(chuàng)優(yōu)爭先進、亮點創(chuàng)唯一”的標準和要求，提前籌備好調研成果交流會、系統(tǒng)梳理問題清單、深入推進專項整治、抓細抓實督查評估等工作。
二是專項工作要抓實。一切工作都要圍繞提升企業(yè)競爭力、增強陜鋼可持續(xù)高質量發(fā)展能力來開展。各單位要聚焦集團公司《關于分解落實近期重點專項工作的通知》中的23項重點工作細化工作措施，主動作為、勇于擔當，切實破解難題、突破瓶頸、補齊短板。
三是安全工作要抓好。要始終堅持“生命至上”“安全發(fā)展”的理念，高度重視防汛搶險、職工防暑降溫、設備安全度夏等重點工作，切實把保障職工身心健康、企業(yè)安全發(fā)展放到第一位，全力以赴保障安全生產穩(wěn)定順行，為職工創(chuàng)造良好的工作環(huán)境。
四是干部素質要提升。各級黨委要結合本單位工作短板全面分析干部能力短板和弱項，將企業(yè)面臨的生存壓力傳導至各級干部，同時要有序做好青年干部的培養(yǎng)和使用，增強干部干事創(chuàng)業(yè)的積極主動性。
五是兩項試點要拓展。各單位要充分運用好“兩項試點”這一工作方法，梳理生產經營、改革發(fā)展、科技創(chuàng)新中存在的難點、堵點和痛點問題，確定“揭榜掛帥”“賽馬”和“鏈上黨建”項目，構建抓黨建、興產業(yè)、促發(fā)展的聯(lián)動工作體系，為高質量發(fā)展蓄力賦能。
六是職工思想要關注。各單位要重視職工思想和隊伍建設，尤其是年輕職工的思想、工作和生活情況，要持續(xù)組織好職工康養(yǎng)旅游活動、做實“我為職工群眾辦實事”活動，扎實開展“三項救助”和“金秋助學”工作。
七是黨建領航要增效。“黨建領航”工作機制是集團公司黨委將黨建工作與生產經營工作相融合、發(fā)揮黨組織領導作用的重要載體。各單位要充分發(fā)揮“黨建領航、班子引領，干部走在前列”工作機制作用，帶領班子成員真抓實干、擔當作為，推動各項工作取得成效。
會議以現(xiàn)場+視頻的形式組織召開。會上，集團公司黨群各部門、所屬單位黨委（黨工委）負責人分別對本單位（部門）二季度黨群主要工作完成情況、存在問題及三季度工作計劃進行了匯報，并圍繞“干部補短板工作方案”進行討論，交流了工作經驗，提出了工作建議。（侯剛朋 阮仕康）
