【2025-04-23】
為深化落實(shí)陜鋼集團(tuán)一季度經(jīng)濟(jì)運(yùn)行分析會(huì)精神,積極應(yīng)對(duì)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)、深化改革創(chuàng)新,龍鋼集團(tuán)公司制定了《全員銷(xiāo)售管理辦法》,打破傳統(tǒng)銷(xiāo)售模式,通過(guò)“業(yè)績(jī)論薪酬”獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制,進(jìn)一步構(gòu)建全員營(yíng)銷(xiāo)新局面,將員工收入與企業(yè)效益掛鉤,激發(fā)員工活力,推動(dòng)銷(xiāo)售增長(zhǎng)與企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。構(gòu)建全員營(yíng)銷(xiāo)新體系。“各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部要以上率下,躬身入局、下沉干...