學(xué)案例、抓警示、學(xué)黨紀，清風(fēng)勁吹正氣盈。
看廉展、觀廉畫、聽廉音，好戲連“廉”潤鋼城。
6月份，按照集團黨委黨風(fēng)廉政建設(shè)宣傳教育月活動安排，龍鋼公司黨委迅速行動、周密部署，將宣教月與黨紀學(xué)習(xí)教育貫通起來，緊扣“學(xué)黨紀、強黨性、正作風(fēng)、促經(jīng)營”活動主題，深入開展主題鮮明、形式多樣的黨性教育、紀律教育、警示教育和廉潔文化教育，引導(dǎo)黨員干部把黨章黨規(guī)黨紀刻印于心、落實于行。
開展黨紀學(xué)習(xí)教育，“大集訓(xùn)”奏響“廉潔曲”
在全黨開展黨紀學(xué)習(xí)教育，是加強黨的紀律建設(shè)，推動全面從嚴治黨向縱深發(fā)展的重要舉措。龍鋼公司黨委精心組織、系統(tǒng)籌劃，第一時間召開動員部署會，下發(fā)通知，成立領(lǐng)導(dǎo)小組，制定工作任務(wù)清單，明確責(zé)任分工，建立健全工作運行機制，保障學(xué)習(xí)教育組織到位、人員到位、工作到位、責(zé)任到位。公司上下積極行動，65個基層黨組織根據(jù)活動方案，進一步細化學(xué)習(xí)內(nèi)容，將《條例》作為必修課，深化運用“五學(xué)聯(lián)動”機制，原原本本學(xué)、逐章逐條學(xué)，在學(xué)深學(xué)透、準(zhǔn)確使用上下功夫。各級黨組織結(jié)合本單位工作實際，創(chuàng)新開展了形式多樣、內(nèi)涵豐富的學(xué)習(xí)教育活動，促使黨員干部知敬畏、存戒懼、守底線，唱響黨紀學(xué)習(xí)教育“大合唱”。
開展警示教育，“警示鐘”筑牢“防腐壩”
開展警示教育是黨紀學(xué)習(xí)教育的重要內(nèi)容，也是黨風(fēng)廉政建設(shè)宣傳教育月的規(guī)定動作。龍鋼公司黨委堅持案例是最好的教科書，也是最好的清醒劑，扎實開展警示教育大會，組織黨員干部觀看警示教育專題片，通報最近查處的高鎂石粉國內(nèi)礦等物料進廠作弊案件，以案說德、以案說紀、以案說法、以案說責(zé)，用身邊事教育身邊人。組織開展形式多樣的警示教育活動，召開“以案促改”警示教育會、觀看視頻、學(xué)習(xí)違紀違法黨員干部懺悔錄、舉辦“善作為”主題黨日活動、赴紅色革命基地開展警示教育等，引導(dǎo)黨員干部深入對照剖析、從嚴檢身正己，常敲思想警鐘、常緊紀律之弦、常存敬畏之心。
開展談心談話，“緊箍咒”守好“廉潔關(guān)”
談話提醒是黨員干部日常監(jiān)督的重要手段。龍鋼公司黨委根據(jù)《關(guān)于加強對“一把手”和領(lǐng)導(dǎo)班子監(jiān)督的意見》等相關(guān)規(guī)定，集中開展談心談話，做到重點監(jiān)督人員與重要崗位全覆蓋，通過談話提醒，立起“硬標(biāo)尺”、勤打“免疫針”、常敲“廉潔鐘”，讓紀律真正成為不可觸碰的“警戒線”。另外，各基層黨委書記對班子成員進行約談，各基層紀委書記對各作業(yè)區(qū)、黨支部班子成員采取集體談話和個別談話相結(jié)合的方式，從加強思想政治建設(shè)、樹立紀律規(guī)矩意識、加強廉潔自律、切實履行“一崗雙責(zé)”等方面，對黨員干部進行談話提醒，層層壓實責(zé)任。
開展專項整治，“螺絲栓”緊繃“作風(fēng)弦”
開展群眾身邊腐敗和作風(fēng)問題專項整治，是解決職工群眾急難愁盼問題的具體抓手。龍鋼公司黨委按照“小切口、大深入”要求，重點圍繞鄉(xiāng)村振興、作風(fēng)建設(shè)和群眾身邊微腐敗，制定下發(fā)專項整治工作實施方案。通過廣播、網(wǎng)站、宣傳欄等公開舉報方式，廣泛收集問題線索，采取“四不兩直”深入班組一線，“拉網(wǎng)式”排查職工群眾身邊的不正之風(fēng)和腐敗問題，著力解決群眾最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實的問題，推動專項整治落地見效。同時，聚焦文山會海、層層加碼、過度留痕等形式主義、官僚主義問題，排查會風(fēng)問題4項，涉及職工群眾工資績效分配問題1項，制定整改措施12項，全力推進問題整改，形成管理閉環(huán)。
清風(fēng)拂陜鋼，清廉促發(fā)展。下一步，龍鋼公司黨委將繼續(xù)把黨紀學(xué)習(xí)教育融入工作、融入日常，督促黨員干部時刻繃緊廉潔自律弦，以嚴守紀律規(guī)矩、勇于擔(dān)當(dāng)作為的實際行動，為打贏扭虧脫困攻堅戰(zhàn)貢獻紀檢力量。（龍鋼公司 張鵬飛）
